91��ý

В Казахском национальном университете имени аль-Фараби состоялось подписание меморандума о сотрудничестве с дочерней организацией фонда &������ܴ�;Самрук-Казына&������ܴ�; – «Samruk Business Academy» по вопросам организации практики и трудоустройства.

Стратегически документ было подписан в ходе круглого стола «Расширение сотрудничество КазНУ и «Samruk Business Academy: подготовка и трудоустройство квалифицированных кадров» с участием представителей руководства университета и «Samruk Business Academy».

С приветственным словом выступила член Правления – проректор по академическим вопросам Алина Галеева, предложив вниманию участников встречи презентацию на тему «Современные вызовы высшего образования и опыт КазНУ в подготовке специалистов нового поколения». Она остановилась на основных трендах рынка труда, таких как: структурная трансформация и сдвиг в сторону цифровых, интеллектуальных и устойчивых индустрий, появление междисциплинарных профессий нового типа и спрос на мягкие навыки (soft skills). Проректор привела данные анализа данных для прогнозирования рынка труда, проведенного МНВО, констатирующего дисбалансы в планировании подготовки кадров, несоответствие содержания программ и влияние ускоренной цифровизации и ИИ.

Также Алина Кулбаевна представила стратегические направления развития образовательных программ университета, с целью совершенствования которых в 2025 году был создан Офис академической аналитики и контроля качества образования и разработана матрица комплексной их оценки. КазНУ активно работает над разработкой и внедрением новых ОП, делая акцент на интеграции с наукой и реальным сектором экономики.

Руководитель проекта QSamruk.kz Самал Наурызова предложила ряд инициатив, направленных на профессиональное развитие обучающихся и выпускников. В частности, было предложено проведение лекций и тренингов по правильному планированию карьерного пути, а также организация встреч с участием HR-специалистов группы компаний АО&�Բ�����;&������ܴ�;Самрук-Казына&������ܴ�;.

Представители АО &������ܴ�;Самрук-Казына&������ܴ�; выразили заинтересованность участия в разработке и утверждении образовательных программ в качестве работодателя, а также во включении в состав Совета работодателей университета. Это позволит более точно адаптировать содержание образовательных программ к требованиям рынка труда, усилить практические навыки обучающихся и повысить уровень трудоустройства выпускников.

В ходе круглого стола были обсуждены вопросы организации производственной практики студентов, расширения возможностей трудоустройства выпускников, а также укрепления взаимодействия между образованием и бизнесом.

Встреча завершилась подписанием меморандума, направленного на развитие профессиональных навыков обучающихся, повышение их конкурентоспособности на рынке труда и выстраивание эффективного взаимодействия с работодателями.

Пресс-служба КазНУ имени аль-Фараби